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詞條說明
開托管班的校長們,你還在做那個苦逼的HR嗎? ? 記不得是在哪里看到的一個段子,說一個公司的HR跑到敵對公司應聘,為的就是想知道對方是怎么招攬人才的。這個段子有點假,卻充分說明一個公司HR的難做,而在培訓市場日漸下滑的今天,校長,你還在做那個苦逼的HR嗎? ?網**傳的關于HR各類崗位的形象比喻說做招聘的: 像孕婦,常有妊娠反應;而做薪酬的:像少女,周期性不淡定;做績效的:像
▌晉級大會合肥站▌晉級大會福州站? ? 會場內座無虛席,不但沒有參會人員中途離場,而且實際參會數遠**預計。晉級大會到底有何魅力?就讓小編帶您回顧這兩場大會,一起了解精彩內容吧!? ? 校外教育創新轉型盈利晉級大會合肥站由晉級教育*團隊殷輝老師,莊雪麗老師擔任主講,福州站由張建華,劉珣和老師擔任主講。晉級*講師們通過活躍互動的授課方式、豐富生動的授課內容、
近幾年,隨著家長的需求越來越大,托管市場也越來越*,很多投資人、創業者選擇開辦托管班,但是托管教育行業良莠不齊,想要打造一家品牌托管班,選擇很重要! 來自福州的陳校長是做**時裝定制和培訓工作的,選擇加入托管教育這個行業連他自己也覺得意外,當時為了自己兩個雙胞胎寶貝的教育問題,陳校長跑了很多培訓托管機構,發現這個行業良莠不齊、設施陳舊、理念落后,陳校長覺得這不是現代家庭孩子們想要的! 這以后,
? ? 今年是爆發一年,也是緊跟發展的一年,晉級教育為了幫助旗下中托盟*校區較快的滿足內部需要、提升管理水平、豐富專業技巧。特此舉辦了為期五天的《*八期品牌托管速成營》,邀請晉級教育*講師團講解關于校區,續班、管理、帶班、教學、家校溝通、開展活動等相關知識,來自全國各地中托盟托管的多位校長和老師參加了本次培訓。? ? 《*八期品牌托管速成營》**天&nb
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