不得從銷項(xiàng)稅額中抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅

時(shí)間：2019-05-25作者：北京藍(lán)圖萬(wàn)象企業(yè)管理有限公司瀏覽：230

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• 詞條

  詞條說(shuō)明

• 【哪里有招工信息】試用期內(nèi)被辭退有補(bǔ)償嗎

  【哪里有招工信息】試用期內(nèi)被辭退有補(bǔ)償嗎在試用期內(nèi)被解雇是否有任何補(bǔ)償？在我們的工作中，我們不可避免地會(huì)遇到**、員工和**的**、同事和同事的**，或者老板拖欠工資并扣除工資的**等等。在試用期內(nèi)被解雇的賠償是什么？我們需要看看是什么原因被解雇了。如果工人在試用期后2個(gè)月內(nèi)不符合就業(yè)條件，雇主不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但應(yīng)支付相應(yīng)的工資。根據(jù)《中國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，如果工人在試用期內(nèi)不符合就業(yè)條件而

• 【網(wǎng)上社保服務(wù)平臺(tái)公司】社保記錄可以刪除嗎?

  為了提高人們的生活水平，國(guó)家推行社會(huì)保險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)可以為廣大人們提供一些基本的**。作為社保人員、單位，每年都需要繳納社保。那么，社保記錄可以刪除嗎？是不能刪除的，按照規(guī)定現(xiàn)有社保只能轉(zhuǎn)移而不能退。離職時(shí)原公司需要減員，入職時(shí)新公司需要增員，相關(guān)的入和出都是在當(dāng)?shù)囟悇?wù)和社保機(jī)構(gòu)辦理。是不能刪除的，按照規(guī)定現(xiàn)有社保只能轉(zhuǎn)移而不能退。離職時(shí)原公司需要減員，入職時(shí)新公司需要增員，相關(guān)的入和出都是在當(dāng)?shù)囟?/p>

• 外地人在北京注冊(cè)公司流程是怎樣的？

  第一步，準(zhǔn)備階段準(zhǔn)備名稱：至少5個(gè)名字，如今公司注冊(cè)的基數(shù)非常龐大，名字重復(fù)率非常高。多準(zhǔn)備幾個(gè)名字有備無(wú)患。資料準(zhǔn)備：全體投資人身份證復(fù)印件、公司章程、法定代表人身份證復(fù)印件、地址證明等。經(jīng)營(yíng)范圍：確定合理的經(jīng)營(yíng)范圍，不能太寬泛，也不能太狹隘。以后變更是非常麻煩的。準(zhǔn)備資金：雖然現(xiàn)在可以施行認(rèn)繳制，但公司處處需要資金運(yùn)轉(zhuǎn)，需要有足夠的啟動(dòng)資金。確定投資比例：確定各股東的投資比例，并且出具法律效應(yīng)

• 【哪里有招工信息】入職3個(gè)月交社保合法嗎

  這種做法肯定是違法的，因?yàn)槲覈?guó)社保法已經(jīng)早有規(guī)定，企業(yè)在職工入職當(dāng)日的30天之內(nèi)必須為其繳納社保，如果企業(yè)這樣違規(guī)操作，要推遲3個(gè)月或者6個(gè)月才去繳納社保，職工完全可以去勞動(dòng)稽查部門尋求幫助，維護(hù)自己的社保權(quán)益。因?yàn)槿绻@段時(shí)間公司不交社保，那么就需要個(gè)人去交，否則就會(huì)面臨社保中斷。為什么現(xiàn)在一些企業(yè)提出要入職滿3個(gè)月或者6個(gè)月才去交社保呢？這顯然是企業(yè)打的一個(gè)好算盤大家知道，企業(yè)一般會(huì)為入職的新